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试卷简介
本套试卷集合了考试编委会的理论成果。专家们为考生提供了题目的答案，并逐题进行了讲解和分析。每道题在给出答案的同时，也给出了详尽透彻的解析，帮助考生进行知识点的巩固和记忆，让考生知其然，也知其所以然，从而能够把知识灵活自如地运用到实际中去。
试卷预览
1.
工作团队区别于工作团体的是
A.工作团队的目标是分享信息
B.工作团队的协同作用是积极的
C.工作团队的职责是个体的和非交互的
D.工作团队的技能是随机的
2.
致力于工作改进活动或解决一些具体问题的团队是
A.职能型团队
B.问题解决型团队
C.自我管理型团队
D.虚拟团队
3.
团队成员自由分享组织信息的团队发展阶段是
A.成立阶段
B.震荡阶段
C.规范阶段
D.高产阶段
4.
强调团队任务的方法是
A.人际关系法
B.角色定义法
C.价值观法
D.任务导向法
5.
“对做事方式有强烈信念，关心团队的稳定性以及不受外部威胁”是指团队成员角色中的
A.汇报者—建议者
B.支持者—维护者
C.推动者—组织者
D.创新者—革新者
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